特定社会保険労務士今井和寿事務所 | 日記一覧

生徒のいじめの問題の対処として、さまざまな相談先が設けられています。

これは、学校内だけでは十分な対応ができていないことを、示しているのだと思います。

生徒が客観的な対応を求める場合に、いじめをする側のい…

続きを読む

以前の不足感からは改善しているようですが、建設業の労働者は長期的な技能の取得が必要であるため、就労定着のためには事業主の努力が不可欠です。

建設労働者確保育成助成金は、建設労働者の雇用の改善、技能の向上…

続きを読む

今年は特定行政書士の活動が始まるそうです。
（私も特定行政書士になりました。）

同じ特定が付いていますが、特定行政書士と特定社会保険労務士では、随分異なります。

特定行政書士は行政官庁に対する不服申し立て、…

続きを読む

今月（平成２７年１２月）から、労働者５０人以上の事業所には、ストレスチェック制度が義務化されました。

ストレスチェックが導入された背景には、精神状態の不調で困っている労働者の増加が、挙げられるでしょう。

…

続きを読む

マイナンバーとは社会保障・税番号制度のことで、一人の国民に一つの固有の１２桁の番号を指定するもので、原則として一生涯変わりません。

氏名、住所、生年月日、性別がマイナンバーに関連付けされていますから、公…

続きを読む

高年齢者雇用安定助成金は、高年齢者が意欲と能力のある限り、年齢にかかわりなくいきいきと働ける社会の構築に向けて、高年齢者の活用促進のために雇用環境を整備する事業主に対して助成するもので、高年齢者の雇用…

続きを読む

９月には敬老の日がありますが、百歳近い方も珍しくなくなりました。

ただ、ここまで寿命が延びてくると、若くして亡くなった方との較差というのも、正直気になります。

老人の人口割合や財政の問題から、年金の支給開…

続きを読む

キャリアアップ助成金は、有期契約労働者、短時間労働者、派遣労働者といったいわゆる非正規雇用の労働者（正社員待遇を受けていない無期雇用労働者も含まれます。）の企業内でのキャリアアップ等を促進する取組を実…

続きを読む

仕事と育児の両立を目ざす助成金として、両立支援等助成金というのもがあります。
（両立支援等助成金は、雇用関係の助成金で、雇用保険が適用されている事業所の事業主に支給される可能性があります。）

両立支援等助…

続きを読む

日本年金機構の年金記録が漏えいしたことについて、関連したニュースが続いていますね。

情報漏えいの該当する人に、日本年金機構から電話がかかってくることはないと、テレビのニュースが報じていました。

電話という…

続きを読む